今年以來，五峰土家族自治縣人力資源和社會保障局堅(jiān)持以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以提升隊(duì)伍素質(zhì)為抓手，以“十項(xiàng)規(guī)定”為準(zhǔn)繩，始終把作風(fēng)建設(shè)貫穿于各項(xiàng)工作之中，全力打造為民服務(wù)新形象。

始終把加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)作為一項(xiàng)重要性、長期性的任務(wù)緊抓不放、抓實(shí)抓細(xì)，嚴(yán)抓十項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，堅(jiān)持思想不放松、標(biāo)準(zhǔn)不降低、落實(shí)不走空。緊密結(jié)合當(dāng)前人事人才、就業(yè)培訓(xùn)、社會保障、勞動維權(quán)等任務(wù)要求，將責(zé)任落實(shí)到人、到崗、到事，確保各項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任落到實(shí)處。堅(jiān)持為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求，強(qiáng)化服務(wù)意識，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升服務(wù)水平，始終把讓人民群眾滿意作為履職的醉大追求。加大檢查督導(dǎo)力度，采取定期與隨機(jī)、集中與抽查的方式，對全系統(tǒng)干部職工的工作紀(jì)律、組織紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行全面督查，杜絕懶、庸、散現(xiàn)象發(fā)生。進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律要求，加大獎懲力度，對于違反規(guī)定的人和事，既要通報(bào)批評，也要責(zé)任追究，促使每名同志都能自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

在各單位各股室張貼機(jī)關(guān)效能建設(shè)“九項(xiàng)禁止”提示牌，要求每名干部職工對來訪辦事人員時刻做到態(tài)度熱情一點(diǎn)、說話和氣一點(diǎn)、傾聽耐心一點(diǎn)、解釋細(xì)致一點(diǎn)、辦事快速一點(diǎn)、服務(wù)周到一點(diǎn)，以更加熱情、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得人民群眾的贊譽(yù)、支持和理解。